Rustan menambahkan, pemerintah kota saat ini terus berupaya meningkatkan kualitas pelayanan publik, sehingga dibutuhkan aparatur yang tidak hanya cakap secara administrasi, tetapi juga memiliki etos kerja, loyalitas, dan semangat pengabdian yang tinggi.
“Saya ingin para pegawai baru ini menjadi energi baru bagi Pemkot Jayapura. Tunjukkan kinerja terbaik, bekerja dengan hati, dan jadilah teladan bagi rekan-rekan lainnya,” tandasnya.
Diketahui, selama mengikuti Diklat dan Prajabatan di Rindam, para peserta dibekali dengan berbagai materi, antara lain tentang pembentukan karakter ASN, wawasan kebangsaan, kedisiplinan, dan tanggung jawab dalam menjalankan fungsi pelayanan publik.(kim/tri)
Layanan Langganan Koran Cenderawasih Pos, https://bit.ly/LayananMarketingCepos
BACA SELENGKAPNYA DI KORAN DIGITAL CEPOS https://www.myedisi.com/cenderawasihpos
Rustan menambahkan, pemerintah kota saat ini terus berupaya meningkatkan kualitas pelayanan publik, sehingga dibutuhkan aparatur yang tidak hanya cakap secara administrasi, tetapi juga memiliki etos kerja, loyalitas, dan semangat pengabdian yang tinggi.
“Saya ingin para pegawai baru ini menjadi energi baru bagi Pemkot Jayapura. Tunjukkan kinerja terbaik, bekerja dengan hati, dan jadilah teladan bagi rekan-rekan lainnya,” tandasnya.
Diketahui, selama mengikuti Diklat dan Prajabatan di Rindam, para peserta dibekali dengan berbagai materi, antara lain tentang pembentukan karakter ASN, wawasan kebangsaan, kedisiplinan, dan tanggung jawab dalam menjalankan fungsi pelayanan publik.(kim/tri)
Layanan Langganan Koran Cenderawasih Pos, https://bit.ly/LayananMarketingCepos
BACA SELENGKAPNYA DI KORAN DIGITAL CEPOS https://www.myedisi.com/cenderawasihpos
