SENTANI – Pemerintah Kabupaten Jayapura melalui Dinas Ketenagakerjaan dan Transmigrasi (Disnakertrans) terus berupaya meningkatkan kualitas dan daya saing tenaga kerja lokal. Tahun 2025, Disnakertrans telah menjalin kerja sama dengan lembaga pelatihan di bawah Kementerian Ketenagakerjaan untuk mengembangkan kompetensi para pencari kerja di Kabupaten Jayapura.
Sekretaris Disnakertrans Kabupaten Jayapura, Edward Sitohang, menjelaskan bahwa pelatihan tersebut telah diikuti oleh 16 peserta yang seluruhnya merupakan lulusan Sekolah Menengah Umum (SMU) dan Sekolah Menengah Kejuruan (SMK).
“Harapan kami, dengan tambahan kompetensi yang sudah tersertifikasi secara nasional, para peserta memiliki akses yang lebih luas untuk bekerja di perusahaan-perusahaan, terutama di sektor kelistrikan,” ujar Edward Sabtu (8/11).
Ia menambahkan, setelah pelatihan selesai, pemerintah juga memfasilitasi program magang di sejumlah perusahaan agar peserta dapat memperoleh pengalaman kerja dan peluang menjadi pegawai tetap.
SENTANI – Pemerintah Kabupaten Jayapura melalui Dinas Ketenagakerjaan dan Transmigrasi (Disnakertrans) terus berupaya meningkatkan kualitas dan daya saing tenaga kerja lokal. Tahun 2025, Disnakertrans telah menjalin kerja sama dengan lembaga pelatihan di bawah Kementerian Ketenagakerjaan untuk mengembangkan kompetensi para pencari kerja di Kabupaten Jayapura.
Sekretaris Disnakertrans Kabupaten Jayapura, Edward Sitohang, menjelaskan bahwa pelatihan tersebut telah diikuti oleh 16 peserta yang seluruhnya merupakan lulusan Sekolah Menengah Umum (SMU) dan Sekolah Menengah Kejuruan (SMK).
“Harapan kami, dengan tambahan kompetensi yang sudah tersertifikasi secara nasional, para peserta memiliki akses yang lebih luas untuk bekerja di perusahaan-perusahaan, terutama di sektor kelistrikan,” ujar Edward Sabtu (8/11).
Ia menambahkan, setelah pelatihan selesai, pemerintah juga memfasilitasi program magang di sejumlah perusahaan agar peserta dapat memperoleh pengalaman kerja dan peluang menjadi pegawai tetap.
