Pemerintah Kota Jayapura, lanjutnya, akan terus mendorong reformasi birokrasi melalui peningkatan disiplin dan akuntabilitas kerja. Hal ini sejalan dengan visi untuk menciptakan tata kelola pemerintahan yang baik dan pelayanan publik yang prima.
“Kalau disiplin sudah terbangun, maka kinerja akan mengikuti. Saya ingin seluruh ASN di Kota Jayapura memiliki semangat yang sama untuk bekerja lebih baik demi masyarakat,” pungkasnya.
Dengan penegasan tersebut, diharapkan seluruh jajaran ASN di lingkungan Pemkot Jayapura dapat memulai hari kerja dengan penuh tanggung jawab, serta menjadikan disiplin sebagai budaya kerja yang melekat dalam setiap lini pemerintahan.(kim/tri)
Layanan Langganan Koran Cenderawasih Pos, https://bit.ly/LayananMarketingCepos
UPDATE Berita Terbaru Cepos di Saluran https://whatsapp.com/channel/0029VbCNwCXAO7R8KvdYUG3Q
Pemerintah Kota Jayapura, lanjutnya, akan terus mendorong reformasi birokrasi melalui peningkatan disiplin dan akuntabilitas kerja. Hal ini sejalan dengan visi untuk menciptakan tata kelola pemerintahan yang baik dan pelayanan publik yang prima.
“Kalau disiplin sudah terbangun, maka kinerja akan mengikuti. Saya ingin seluruh ASN di Kota Jayapura memiliki semangat yang sama untuk bekerja lebih baik demi masyarakat,” pungkasnya.
Dengan penegasan tersebut, diharapkan seluruh jajaran ASN di lingkungan Pemkot Jayapura dapat memulai hari kerja dengan penuh tanggung jawab, serta menjadikan disiplin sebagai budaya kerja yang melekat dalam setiap lini pemerintahan.(kim/tri)
Layanan Langganan Koran Cenderawasih Pos, https://bit.ly/LayananMarketingCepos
UPDATE Berita Terbaru Cepos di Saluran https://whatsapp.com/channel/0029VbCNwCXAO7R8KvdYUG3Q
