Langkah ini dilakukan karena Pemkot melihat pentingnya meningkatkan keterampilan dan kesiapan calon pekerja untuk menghadapi tuntutan dunia kerja yang semakin kompetitif. Selain mengurangi angka pengangguran, program ini jiga untuk meningkatkan kualitas SDM di Kota Jayapura khususnya calon-calon pekerja.
“Prioritas diberikan pada bidang yang memiliki peluang kerja yang besar di Kota Jayapura, namun hal ini tidak lepas dari potensi yang dimiliki para calon-calon pekerja,” ungkapnya.
Pemkot Jayapura berharap masyarakat dapat memanfaatkan kesempatan ini untuk meningkatkan keterampilan dan meraih masa depan yang lebih baik dengan memanfaatkan potensi diri dan potensi lowongan kerja yang ada. (kim/tri)
Layanan Langganan Koran Cenderawasih Pos, https://bit.ly/LayananMarketingCepos
BACA SELENGKAPNYA DI KORAN DIGITAL CEPOS https://www.myedisi.com/cenderawasihpos
Page: 1 2
Keberagaman ini menurutnya harus dipelihara sebagai modal dasar untuk membangun tatanan sosial yang adil…
Kasatgas Humas Operasi Damai Cartenz-2026, Kombes Pol Yusuf Sutejo, mengatakan kasus tersebut bermula ketika korban…
Kejaksaan Negeri (Kejari) Merauke masih terus mendalami dugaan tindak pidana korupsi dalam program revitalisasi Universitas…
“Sebentar lagi selesai.” Kalimat ini mungkin sering muncul saat sedang mengerjakan tugas atau mengejar deadline.…
Usai melalui beberapa tahapan test yang dilakukan dari oleh pansel dan BKN, akhirnya Gubernur Papua…
Selama ratusan bahkan ribuan tahun, bumi dan laut telah menghidupi miliaran manusia. Lebih dari 17…