Rustan menambahkan, pemerintah kota saat ini terus berupaya meningkatkan kualitas pelayanan publik, sehingga dibutuhkan aparatur yang tidak hanya cakap secara administrasi, tetapi juga memiliki etos kerja, loyalitas, dan semangat pengabdian yang tinggi.
“Saya ingin para pegawai baru ini menjadi energi baru bagi Pemkot Jayapura. Tunjukkan kinerja terbaik, bekerja dengan hati, dan jadilah teladan bagi rekan-rekan lainnya,” tandasnya.
Diketahui, selama mengikuti Diklat dan Prajabatan di Rindam, para peserta dibekali dengan berbagai materi, antara lain tentang pembentukan karakter ASN, wawasan kebangsaan, kedisiplinan, dan tanggung jawab dalam menjalankan fungsi pelayanan publik.(kim/tri)
Layanan Langganan Koran Cenderawasih Pos, https://bit.ly/LayananMarketingCepos
BACA SELENGKAPNYA DI KORAN DIGITAL CEPOS https://www.myedisi.com/cenderawasihpos
Page: 1 2
Pengiriman genset menggunakan pesawat Hercules milik TNI Angkatan Udara telah mulai dilakukan pada Sabtu (27/12).…
Oleh karena itu, Ketua Komisi D Dewan Perwakilan Rakyat (DPR) Kota Jayapura, Deli Lusyana Watak…
Pengungkapan kasus pertama dilakukan sekitar pukul 15.30 WIT di ruang tunggu Pelabuhan Laut Jayapura, Distrik…
Executive General Manager Pertamina Patra Niaga Regional Papua Maluku, Awan Raharjo, mengatakan pemblokiran tersebut dilakukan…
Andre (45) salah satu petugas dari Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan (DLHK) Kota Jayapura yang…
Menurutnya, hasil pemantauan dan evaluasi langsung di lapangan menunjukkan masih adanya ketidaksesuaian antara laporan administrasi…