

BRWA Papua saat mengelar press rilis pemetaan wilayah adat di Papua di hotel @home Tanah Hitam pada, Senin (17/3). (foto:Humas BRAW Papua)
Badan Registrasi Wialyah Adat (BRWA) Soal Pemetaan Wilayah Adat di Seluruh Papua
Badan Registrasi Wilayah Adat (BRWA) Papua, kembali melakukan pemetaan wilayah adat di seluruh Papua, termasuk di Jayapura, dengan tujuan untuk melindungi dan mengakui hak-hak masyarakat adat.
Laporan: Jimianus Karlodi_Jayapura
Kepala BRWA Tanah Papua Hasbullah Halil mengungkapkan bahwa bersama Foker dan mitra CSo hingga pemerintah daerah, pihaknya akan terus mendorong pengakuan wilayah adat di Tanah Papua.
Hal itu disampaikan Hasbullah dalam rangka memperingati Hari Kebangkitan Masyarakat Adat Nusantara dan 15 tahun usia BRWA Nasional. Yang menjadi momentum refleksi dan aksi nyata dalam mendorong pengakuan wilayah adat di Indonesia terkhususnya di Papua.
“Moment ini sekaligus menjadi gambaran atas kerja Kantor Wilayah Badan Registrasi Wilayah Adat Tanah Papua bersama Foker dan mitra CSo maupun pemerintah daerah dalam mendorong pengakuan wilayah adat di Tanah Papua,” kata Hasbullah dalam keterangan tertulisnya kepada Cenderawasih Pos, Senin (17/3).
Kepala BRWA itu mengatakan laju pengakuan Wilayah Adat masih lamban hingga saat ini. Ungkapnya BRWA telah meregistrasi 291 wilayah adat di tanah Papua dengan luas mencapai 13,8 juta hektar, tersebar di 5 Provinsi dan 20 Kab. Kota.
Kasus yang turut menyeret nama mantan Sekretaris DPR Papua berinisial JJ tersebut kini memasuki tahap…
Menurutnya, usai mendapat laporan masyarakat anggorta dari Polres Jayawijaya langsung merespon ke lokasi tersebut dan…
Prinsip kesetaraan di mata hukum dan tata kelola pemasyarakatan menjadi komitmen utama manajemen Lapas…
Badan Pusat Statistik (BPS) Kabupaten Jayawijaya memastikan musim kemarau panjang sangat mempengaruhi inflasi di daerah.…
Kepala Dinas Pendidikan Kaleb Asso S.PD, M.PD menyatakan menyikapi situasi keamanan saat ini di Kabupaten…
Dalam aksi tersebut, para karyawan menyampaikan sejumlah aspirasi yang berkaitan dengan kondisi ketenagakerjaan di perusahaan.…