JAYAPURA– Setiap tahun ada sekitar 300-an pekerjaan rentan di Kota Jayapura yang mengalami kecelakaan kerja. Hal ini diungkapkan oleh Kepala Dinas Ketenagakerjaan Kota Jayapura, Djoni Naa, usai mengikuti apel gabungan di Pemkot Jayapura, Senin (4/3).
“Kalau khusus di kota kita hanya berada di angka 300-an per tahun. Kebanyakan pekerjaan rentan itu mereka bekerja di konstruksi bangunan,” katanya.
Sementara itu untuk tugas pengawasan terkait kecelakaan kerja itu, saat ini berdasarkan undang-undang 23 tahun 2014, tugas-tugas pengawasan keselamatan kerja itu sudah dialihkan ke provinsi.
“Jadi kita tidak ada lagi pengawas ketenagakerjaan di Kabupaten/Kota seluruh Indonesia, karena sudah dialihkan ke provinsi dan terkait dengan tugas-tugas mereka, itukan mengawasi pekerjaan yang terkait dengan tenaga kerja yang diberdayakan,” bebernya.
Terkait dengan Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) ini, pengawas ketenagakerjaan itu selalu, melakukan pengawasan di lapangan. Misalnya kalau ada pengaduan-pengaduan, laporan-laporan dari pekerja sendiri, atau terkait dengan pemeriksaan peralatan penunjang kerja, seperti pemeriksaan lift, pemeriksaan alat angkut, pemeriksaan alat pemadam kebakaran api ringan,
Mengenai hasil yang ditemukan di lapangan, pengawas tenaga kerja selalu melaporkan ke Dinas Tenaga Kerja Kota Jayapura. Dari sekian banyak laporan yang diterima terkait dengan tenaga kerja yang mengalami kecelakaan kerja, rata-rata yang mengalami kecelakaan ini mereka yang bekerja sebagai buruh bangunan. Misalnya terjatuh, tertimpa bangunan atau kayu. Namun pihaknya mencatat tidak sampai memakan korban jiwa.
“Mereka ini juga dilindungi oleh BPJS Ketenagakerjaan, ada undang-undang 40 tahun 2004, terkait dengan jaminan sosial ketenagakerjaan. Sehingga perusahaan apapun yang mempekerjakan tenaga kerja itu, sudah wajib,” ujarnya.
Sementara itu terkait pengawasan kesehatan kerja bagi para pekerja juga sudah dilimpahkan di bagian provinsi sesuai dengan aturan yang berlaku. “Itu juga ada di provinsi di bagian seksi higienis perusahaan, selalu kita lakukan sosialisasi terkait dengan ini, misalnya ada kegiatan-kegiatan dari kota, kita juga libatkan pengawas untuk jadi seksi pengawasan ini,”ungkapnya.
Petugas pegawas ini yang melakukan sosialisasi dan memberikan materi kepada para pimpinan perusahaan untuk bagaimana bisa melihat kesehatan kerja. Terutama mereka yang sakit, tapi terus dipaksakan untuk bekerja.
“Banyak laporan yang masuk ke kita dan kita juga harus menyurat ke provinsi kepada pegawai-pegawai untuk melakukan pemeriksaan langsung ke perusahaan yang bersangkutan,” tambahnya. (roy/tri)
Dapatkan update berita pilihan setiap hari dari Cenderawasihpos.jawapos.com
BACA SELENGKAPNYA DI KORAN DIGITAL CEPOS https://www.myedisi.com/cenderawasihpos